Le droit à la déconnexion : analyse
Quels sont les droits et obligations liés à la déconnexion du travail et des outils numériques en dehors des heures de travail
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Maîtrisez les clauses essentielles du droit des contrats pour assurer la sécurité juridique de vos transactions commerciales.
Informez vous sur les droits des travailleurs lorsqu'ils sont confrontés à un licenciement abusif et sur les démarches à suivre pour se défendre.
Découvrez les différences clés entre démission, licenciement et rupture conventionnelle, leurs procédures, conséquences et enjeux pour employeurs et salariés.
L'employeur peut changer les conditions de travail dès l'instant qu'elle correspond à sa qualification
Créer sa société
La rupture conventionnelle est le seul mode de rupture permettant au salarié et à l'employeur de rompre amiablement le contrat de travail.
En cette période de confinement de nombreux salariés sont contraints de télétravailler. Maître CUISINIER vous explique ce que dit la loi.
Le contrat de travail peut-il être rompu en se basant sur la notion de force majeure en temps de confinement ? Maître CUISINIER répond à vos questions
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